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Bienvenue dans la collection HAL du LGTO
Le LGTO (Laboratoire de Gestion et des Transitions Organisationnelles) est une unité de recherche (Unité de Recherche Universitaire URU – 7416) en sciences de gestion de l’Université Toulouse3 Paul Sabatier. Il est membre de l’Ecole doctorale Sciences de gestion de l’Université Toulouse 1 et est affilié à la MSHS de Toulouse. Les recherches du LGTO portent principalement sur trois thèmes :
- Ruptures et alternatives organisationnelles
- Adaptations et Informations
- Santé et organisations capacitantes
Nombre de fichiers déposés
83
Nombre de notices déposée
377
Taux d'open access
22 %
Sujets
Compétences
Banque islamique
Japan
Contrôle
Activité d’innovation
Successful aging
Formation
Développement durable
Earnings Management
Autonomie
Investor
Capital adequacy ratio
Coopératives
Risk manager
Communication
Supply chain
Activité
Comportements de consommation
Compétitivité
Asia
Hofstede
Consommation
Displaced commercial risk
Enseignement supérieur
Corporate Social Responsibility
Client
Comportement du consommateur
Emotional exhaustion
Collectivités Locales
Health perception
Gestion des risques
Avatar
Press releases
Réalité virtuelle
Gouvernance
R&D
Segmentation
Legitimacy
Delisting
Création de valeur
Groupe social
Finance islamique
Finance comportementale
Experiment
Vieillissement réussi
Aging well
Analyse lexicale
Expérience de consommation
CSR
Typologie
Earnings management
Gender
50-65 years old
Control
Diversification
Agriculture biologique
Gestion des résultats
Gen-Zers
Behavioral finance
Performance
Food coop
Innovation
Légitimité
Autorité
Décroissance
RSE
Gestion
Value relevance
50-65 ans
Authority
Consommateur
Corporate social responsibility
Patrimoine immobilier public
Corporate Governance
AAOIFI
Virtual Reality
Cameroon
Accounting Standards
Consumption behaviors
Cvscale
Typology
Comptabilité Contrôle Audit CCA
Alimentation
Coordination
Connexion
Connection
Governance
France
Co-branding
Sustainable development
Bien vieillir
Agency conflicts
Anticipation
Culture
Consumer behavior
Seniors
ERM
Corporate governance
Parties prenantes
Communiqués de presse
@LGTO_Toulouse
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